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Pour une prévention durable des TMS en entreprise
Maladies professionnelles reconnues les plus fréquentes, les troubles musculosquelettiques (TMS) ont augmenté de 60% depuis 2003 dans la population active. De multiples causes sont en jeu, liées au poste de travail et à son environnement, à l'organisation du travail ainsi qu'au climat social dans l'entreprise. De ce fait, elles imposent de mettre en place une démarche globale d'évaluation et de prévention des risques, en privilégiant la prévention à la source et en favorisant le maintien dans l'emploi...
Imaginer l’avenir du travail
Quatre types d’organisation du travail à l’horizon 2030 Les organisations du travail sont un élément prédictif majeur pour imaginer le travail de demain. Elles ont contribué à modeler le monde d’aujourd’hui, et leur évolution sera porteuse de profonds changements à la fois pour les travailleurs, pour l’économie et pour la société dans son ensemble. Si les organisations dites apprenantes et hautement participatives offrent de bonnes perspectives aux salariés (stabilité de l’emploi...
International Symposium on the Challenges of Workplace Injury Prevention through Financial Incentives (FIS 2012)
December 18—Slide presentations from the Institute for Work & Health's International Symposium on the Challenges of Workplace Injury Prevention through Financial Incentives (FIS 2012) are now posted online, where available. Slidecasts of most keynote presentations at the symposium, held in late November in Toronto, will also be available shortly. On November 29 and 30, 2012, the Institute for Work & Health (IWH) hosted the International Symposium on the Challenges of Workplace Injury Prevention through Financial Incentives. More than 180 researchers, students, policy-makers, members...

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